2024年6月25日上午，学院召开2024年暑期编程实践、项目实践、企业实训等综合实践类课程实施部署会，会议由赵俊峰副经理主持，21级班主任和相关课程任课教师参加会议。

会上，赵俊峰副经理就暑期实践类课程教学进行了安排部署，明确了各位教师的工作职责，对相关工作提出了要求。与会教师在课程教学大纲、考核方式、课程达成度报告等方面进行了交流讨论。

公司一直以来非常重视员工综合实践能力的培养，通过在各年级开设梯度课程，进一步巩固员工的专业知识，培养员工良好的编程习惯、编程风格和编程规范；培养员工对大型软件工程项目实施的技术能力，以及对（系统）软件的规划、组织、设计、实现、优化的综合能力；培养员工的工程实践能力、团队协作能力、沟通交流能力、自主学习研究能力、系统设计与开发能力、项目组织管理能力等。学院将在课程组织、管理、课程团队建设等方面下功夫，继续推动综合实践类课程建设，进一步提高员工的专业能力和专业素养。